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甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于修訂甘肅省深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略扎實(shí)推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法的通知
  • 時(shí)間:2014-04-10
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甘政辦發(fā)〔2014〕67號(hào)

各市、自治州人民政府,蘭州新區(qū)管委會(huì),省政府各部門,中央在甘各單位,省屬各企業(yè):

  新修訂的《甘肅省深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略扎實(shí)推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》已經(jīng)省政府同意,現(xiàn)予以印發(fā),請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。2012年12月14日印發(fā)的《甘肅省深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略扎實(shí)推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)》(甘政辦發(fā)〔2012〕274號(hào))同時(shí)廢止。

                                                           甘肅省人民政府辦公廳
                                                             2014年4月9日

甘肅省深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略
扎實(shí)推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法

  為客觀評(píng)價(jià)考核各市州深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略,扎實(shí)推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,結(jié)合《甘肅省市(州)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核辦法》(甘辦發(fā)〔2014〕26號(hào))要求,制定本考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法。

  一、考核獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象

 ?。ㄒ唬┕I(yè)發(fā)展??己顺誓现萃獾钠渌?3個(gè)市州和年銷售收入2億元以上工業(yè)企業(yè),獎(jiǎng)勵(lì)推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展成績(jī)突出的市州和工業(yè)企業(yè)。

  (二)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。考核除甘南州外的其他13個(gè)市州,并對(duì)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移成績(jī)突出的市州予以獎(jiǎng)勵(lì)。

 ?。ㄈ┥a(chǎn)性服務(wù)業(yè)??己霜?jiǎng)勵(lì)14個(gè)市州和年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入500萬元以上生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè)。

 ?。ㄋ模┢髽I(yè)技術(shù)創(chuàng)新??己霜?jiǎng)勵(lì)在推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步工作中成績(jī)突出的省級(jí)以上企業(yè)技術(shù)中心。

  二、考核內(nèi)容及分值

  考核采取百分制定量評(píng)分辦法。具體為:

 ?。ㄒ唬┕I(yè)發(fā)展。

  1筆兄藎

  (1)工業(yè)企業(yè)總資產(chǎn)貢獻(xiàn)率(15分);

 ?。?)規(guī)模以上工業(yè)增加值及增長(zhǎng)率(15分);

 ?。?)工業(yè)固定資產(chǎn)實(shí)際完成投資額及增長(zhǎng)率(15分);

 ?。?)單位工業(yè)增加值用水量下降率(15分);

 ?。?)工業(yè)安全生產(chǎn)(40分)??己怂劳鋈藬?shù)與規(guī)模以上工業(yè)增加值比率、死亡人數(shù)與工業(yè)企業(yè)從業(yè)人員數(shù)比率、本年度工業(yè)企業(yè)較上年度死亡人數(shù)降低率。

  年內(nèi)發(fā)生重大及以上工業(yè)安全事故的,實(shí)行“一票否決”。

  2憊ひ燈笠擔(dān)

 ?。?)銷售收入及增長(zhǎng)率(20分);

  (2)利潤(rùn)和地方稅收留成及增長(zhǎng)率(40分);

  (3)主要產(chǎn)品單位能耗下降率(20分);

  (4)工業(yè)企業(yè)死亡人數(shù)降低率(20分)。

  年內(nèi)發(fā)生重大及以上工業(yè)安全事故的,實(shí)行“一票否決”。

 ?。ǘ┏薪赢a(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。

  1斃陸ㄏ钅懇進(jìn)資金到位額(30分);

  2斃陸ㄐ建項(xiàng)目引進(jìn)資金到位率(30分);

  3鋇蹦昵┰枷钅靠工率(20分);

  4畢钅拷ǔ賞恫率(20分)。

  (三)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)。

  1筆兄藎

 ?。?)限額以上生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率(35分);

 ?。?)限額以上生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)實(shí)現(xiàn)稅金增長(zhǎng)率(35分);

 ?。?)限額以上生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)營(yíng)業(yè)收入占全省比重(30分)。

  2鄙產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè):

  (1)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)率(35分);

  (2)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)稅金增長(zhǎng)率(35分);

  (3)為工業(yè)企業(yè)提供服務(wù)收入占總收入的比例(30分)。

  (四)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。

  1笨萍佳蟹⑼度爰霸齔ぢ剩25分);

  2鋇蹦暄蟹⑿虜品新技術(shù)數(shù)量及增長(zhǎng)率(25分);

  3斃虜品銷售收入占企業(yè)銷售收入比重(50分)。

  三、考核獎(jiǎng)勵(lì)及名額

  考核獎(jiǎng)勵(lì)采取發(fā)放獎(jiǎng)牌、通報(bào)表彰方式,獎(jiǎng)勵(lì)名額分別為:

 ?。ㄒ唬┕I(yè)發(fā)展。

  市州獎(jiǎng)勵(lì):一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)3名。

  企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì):一等獎(jiǎng)3名,二等獎(jiǎng)3名,三等獎(jiǎng)4名。

  (二)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。

  一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)4名。

 ?。ㄈ┥a(chǎn)性服務(wù)業(yè)。

  市州獎(jiǎng)勵(lì):一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)3名。

  企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì):一等獎(jiǎng)3名,二等獎(jiǎng)3名,三等獎(jiǎng)4名。

  (四)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)。

  一等獎(jiǎng)3名,二等獎(jiǎng)3名,三等獎(jiǎng)4名。

  四、組織實(shí)施

 ?。ㄒ唬┛己霜?jiǎng)勵(lì)工作由省深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”)辦公室負(fù)責(zé)組織,每年一次,次年二季度進(jìn)行。

 ?。ǘ╊I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織考核并提出表彰獎(jiǎng)勵(lì)名單,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核,提交省政府常務(wù)會(huì)議審定后,以省政府名義進(jìn)行通報(bào)。